2018年新入職大學(xué)生實(shí)習(xí)期已經(jīng)完成，為了評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)生的中期實(shí)習(xí)表現(xiàn)和效果，為新入職大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、薪酬確定提供客觀依據(jù)，11月21日，東風(fēng)鍛造有限公司舉行了2018年新入職大學(xué)生中期匯報(bào)，9名新入職大學(xué)生通過PPT匯報(bào)的形式，展示了在勞動(dòng)實(shí)習(xí)過程中的所見、所思、所想。勞動(dòng)實(shí)習(xí)部門和人力資源部的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取了匯報(bào)，并對(duì)每一名新入職大學(xué)生的匯報(bào)內(nèi)容提出指導(dǎo)性意見，公司總經(jīng)理張朝敏主持會(huì)議。

  新入職大學(xué)生在勞動(dòng)過程中，一方面體驗(yàn)到了一線工作的辛苦，另一方面以新人的角度積極思考，用心觀察，從生產(chǎn)效率、工藝改善、設(shè)備維護(hù)、動(dòng)能消耗和安全生產(chǎn)等方面提出了自己的想法和建議。通過在作業(yè)部勞動(dòng)實(shí)習(xí)的切身感受，每個(gè)人都對(duì)自己的崗位有了初步認(rèn)知。這一段寶貴的實(shí)習(xí)經(jīng)歷為他們將來能夠立足自身崗位，為作業(yè)部帶去更多切實(shí)可行的生產(chǎn)措施奠定了基礎(chǔ)。

聽完9位新入職大學(xué)生的匯報(bào)，與會(huì)的部門領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)大家要堅(jiān)持自己的夢(mèng)想，不輕言放棄。對(duì)不合理的生產(chǎn)方式保持懷疑，大膽假設(shè)，小心求證，運(yùn)用更多、更巧妙的方法去解決問題?？偨?jīng)理張朝敏充分肯定了各位新同事在短時(shí)間內(nèi)能夠立足自身所學(xué)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)行思考的能力。也希望新入職大學(xué)生能夠?qū)Ｗ⒗碚撆c實(shí)際的結(jié)合，多學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)師傅的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，積極探究問題的原因，最終提出合理解決辦法，為公司生產(chǎn)創(chuàng)造更大價(jià)值。（研發(fā)部 王鑫）